Zákoník práce
Kontakt | Sitemap
Česká republika

Zákoník práce

Pracovní právo
Informační portál
A A A
Úřady práce v České republice
RENATA DVOŘÁKOVÁ
2014-09-17 15:38:24
DOBRÝ DEN, ZAMĚSTNAVATEL NÁM DAL NA 2 MĚSÍCE NEPŘETRŽITÝ 12HOD.PROVOZ.CHTĚLA BYCH VĚDĚT KOLIK HODIN MUSÍM ODPRACOVAT ZA MĚSÍC (ŘÍJEN,LISTOPAD) A OD KDY JSOU HODINY BRÁNY JAKO PŘESČA...
Viz otázka Přidat odpověď
Host
2014-09-08 18:35:20
Pracuji ve zdravotnictví (sociální služby města) zaměstnavatel nám změnil prac. dobu. Z pravidelné 40 hod. týdně na 55 hod. Rozvrh 5x 8,5 den volna a den se 14 až 15 hodin s hodinovým př...
Viz otázka Přidat odpověď
Host
2014-09-02 16:00:37
Dobrý den zajímá mě jestli muže zaměstnavatel,když jsem na řádné dovolené krátít prémie na den 200kč tím padem mam vždy mzdu menší než když pracuji vždycky to bylo naopak!!!...
Host
2014-09-02 14:52:39
Dobrý den,pracujeme s partnerem na směny,staráme se o 9-letého syna.Je možné požádat zaměstnavatele o změnu při rozpisu směn?Na naší práci není závislý jiný pracovník,resp.chod fir...
Hofman
2014-09-02 12:42:30
Dobrý den,dostal jsem 2 měsíční výpověd,na mé místo přijali jejich známého,pro mě tím nemají práci,mzda prý mi náleží 60% po tuto dobu.Děkuji...
Poslední aktualizace: červen 2014r.

Zákoník práce

Všeobecná ustanovení
Pracovní poměr
Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr
Pracovní doba a doba odpočinku
Bezpečnost a ochrana zdraví při práci
Odměňování za práci, odměna za pracovní pohotovost a srážky z příjmů ze základního pracovněprávního vztahu
Náhrada výdajů v souvislosti s výkonem práce
Překážky v práci
Dovolená
Péče o zaměstnance
Náhrada škody
Informování a projednání, působnost odborové organizace, rada zaměstnanců a zástupce pro oblast bezpečnosti a ochrany zdraví při práci
Společná ustanovení
Přechodná a závěrečná ustanovení

Zvětšit okno
david
2013-08-27 19:19:14
Odpovědi : 1
dobry den.pracuji jako ridic postrikovace a chtel bych se zeptat na co vsechno mam narok pracuji s chemii. mam treba narok na lazne? diky za odpoved.
Odpovědi (1):
Mic
2013-11-16 12:25:25
Bohužel se zdá, že žádné takové právo przysługje vás
Přidat odpověď
Gabriel.Badi
2013-12-09 18:06:42
Odpovědi : 1
Mám právo v práci o státním svátku na 100 procentní mzdu.Nebo si to každá firma dělá podle svého.Děkuji za odpovět.
Odpovědi (1):
iveta janišova
2014-02-10 19:02:42
Dobry den,prosim chtela bych se zeptat. Jsem vedouci prodejny.Muzu naplanovat prac.dochazku podle potreby vedeni prodejny?Samozrejme dodrzuji 40h v tydnu.
Přidat odpověď
Alena
2013-12-11 12:10:59
Odpovědi : 0
Dobrý den,chtěla jsem se zeptat jestly ma muj přítel nárok na oblečení od vedoucích.Dělá s olejema a ničí si své věci.Oblečení si kupuje a vedoucí mu to nepropláci.Mužete mi prosím poradit nebo poslat na mail odkaz,děkuji za odpověd
zuzka
2014-03-24 11:36:21
Odpovědi : 0
dobry den.muzu.mit dva pracovni.smlouvi.ado.jedne.nebudu.jezdit.dekuji
Host
2014-04-02 10:43:39
Odpovědi : 1
Je nutné aby před nástupem do zaměstnání nový zaměstnanec předložil originál zápočtový list zaměstnavateli od r.2014. Děkuji za MÚ Úterý Koutná
Odpovědi (1):
Aneta
2014-04-14 21:43:15
Dobrý večer, chtěla bych se zeptat, zda dle zákoníku práce je možné nepřetržitě pracovat 12 dní, dále pouze dva dny volna a opět 12 dní v zaměstnání.
Přidat odpověď
petr k.
2014-04-07 04:50:25
Odpovědi : 0
Dobry den,zamestnavatel mne posila na preventivni lekarskou prohlidku, mam narok na paragraf?
Aneta
2014-04-14 21:50:58
Odpovědi : 1
Dobrý večer, chci se zeptat,zda je možné pracovat 8 hod.směny 12 dní nepřetržitě, po kterých následují 2 dny volna. Nadále se vše opakuje,12 dní práce a dva volna.
Odpovědi (1):
Host
2014-05-31 15:47:54
Myslím si, že to není dovoleno.
Přidat odpověď
Host
2014-05-04 15:13:18
Odpovědi : 0
Dobrý den, ráda bych se zeptala, zda jako pracovník na ranní 8 mám nárok na propsání 8 hodin o svátek i přesto, že dělám 12 hodin a to 2 dny v práci a 2 dny volno a zrovna svátek mi vychází na volno a všední den. Děkuji s pozdravem Šárka
vít kalmus
2014-05-16 12:07:44
Odpovědi : 1
Mohu dostat výpověď telefonicky i když mám jen dohodu o provedení práce?
Odpovědi (1):
Host
2014-05-31 15:45:25
Musí být v písemné formě.
Přidat odpověď
milan
2014-06-23 19:17:35
Odpovědi : 0
dobry den v pripade,ze mi pritelkyne porodi,kdyz sem v praci.musim pockat na konec smeny nebo muzu jit drive.a kolik dni volna mam od zakona. dekuji
Jiří
2014-07-04 07:32:06
Odpovědi : 0
Jsem v částečném invalidním důchodu zaměstnán jako vrátný-strážný.Lékařský posudek zdravotní způsobilosti k práci mi potvrdil můj ošetřující lékař,ovšem zaměstnavatel to neznal,protože má smluvního lékaře a ten jediný mi to může potvrdit.Má zaměstnavatel pravdu?
Marcela Kleinová
2014-07-07 09:55:28
Odpovědi : 0
Mám 14 dní dovolené,jsem povinna volat do zaměstnání,pokud mi vedoucí změní směnu na jinou,když mám rozvrh směn na celý měsíc,nebo jsou povinni volat mě o změně.
Host
2014-07-29 09:50:11
Odpovědi : 0
Dobry den, v sobotu 9.8. mam svatbu. Mam narok na zakonne volno den pred svatbou, tedy v patek?
Vladimír Mervart
2014-08-24 11:05:07
Odpovědi : 0
Na jak velké odstupné mám nárok po devítí letech u jednoho zaměstnavatel který zkončil výrobu a propustil nás Děkuji
Host
2014-08-28 14:44:50
Odpovědi : 0
Dobry den,jsem matka trilete holcicky do ted jsem mela umozneno jednosmnenny provoz no tenhle tyden prisli za mnnou a naridili mi dvousmnenny aj napric tomu,ze mala ted jede do skolky a pri odpoledni mi ju nema kdo vyzvedavat,vedeni firmy to vi no i tak mne nuti bud na dve smeny nebo mam dat vypoved chci se zeptat jestli se muzu nejak branit inym maminkam i nadale povolili jednu smenu dekuji
Host
2014-09-02 14:52:39
Odpovědi : 0
Dobrý den,pracujeme s partnerem na směny,staráme se o 9-letého syna.Je možné požádat zaměstnavatele o změnu při rozpisu směn?Na naší práci není závislý jiný pracovník,resp.chod firmy.Dále mne zajímá,zda mám možnost o časovou úpravu směny,vzhledem k tomu,že jeden z nás se vždy musí postarat o syna.
Zeptejte se:
(volitelně, nebude vidět)
informujte mě e-mailem, když se dostanete odpověď
Jste člověk
 

Top